TEAM NETUSE SRL

Anche #TEAMNETUSE si prende una piccola pausa ma....continuate a seguirci sul nostro sito e sui nostri canali Social!  #teamnetusenonsiferma  è sempre "work in progress" #TEAMNETUSE #staytuned #vacanze #estate2023

Con la digitalizzazione delle imprese, l'adozione di soluzioni cloud da parte delle imprese italiane è cresciuta del 42%. Il Software ERP Cloud di Zucchetti consente di rispondere alla costante evoluzione delle esigenze organizzative, gestionali e di budget delle aziende, con l'ulteriore vantaggio di non doversi più preoccupare dell'aspetto tecnologico: più sicurezza e meno pensieri! ✅ Facile da utilizzare-> Accedi ovunque tu sia, in qualunque momento e da ogni dispositivo, con dati sempre aggiornati ✅ Flessibile e scalabile in base alle tue esigenze->Aggiungi moduli e postazioni di lavoro in base alle esigenze aziendali ✅ Maggiore sicurezza in ogni processo ->dati al sicuro in ogni momento grazie a sistemi di cyber security ✅ Risparmio di tempo e denaro-> paghi solo per quello che ti serve eliminando costi aggiuntivi #TEAMNETUSE #ERP #CLOUD #GESTIONALE Marco Andena Salvatore Barbera Massimiliano Mastrotto Aldo Pili Angelo Zoppetti

Chi si occupa di gestione delle risorse umane in azienda ha, oggi molteplici responsabilità. I compiti del reparto HR diventano più gravosi con l’incrementare del numero dei dipendenti. Nessuna azienda dovrebbe, inoltre, trascurare l’importanza della #formazione del proprio personale, per restare competitivi, per trattenere i dipendenti, per aumentare la produttività, per migliorare l’employer branding.   Molti reparti HR hanno imparato ad apprezzare i vantaggi dell’applicazione di metodologie di gioco per formare i dipendenti, la cosiddetta #Gamification.   Tra i compiti degli HR c’è sempre di più anche quello di migliorare il #benessere dei #dipendenti, sapendo che quando il personale è felice e soddisfatto si riduce il tasso di turnover, aumenta la produttività, diminuisce l’assenteismo, migliora l’employer branding. Per fare questo, l’ambito che denota maggior utilizzo di soluzioni digitali, è il #welfare o #fringe #benefit.   Tutte queste novità e accortezze per i dipendenti rendono importante la #digitalizzazione nelle aziende, e l’utilizzo di partner in grado di fornire soluzioni all’avanguardia e affidabili.   #TEAMNETUSE #HR #welfare #digitalizzazione #branding #risorseumane Marco Andena Salvatore Barbera Aldo Pili Massimiliano Mastrotto Angelo Zoppetti Alessandro Alberti

Ormai le app sono un elemento quotidiano, se ne utilizzano di diverse ogni giorno senza nemmeno accorgersene. Si tratta di programmi con funzionalità specifiche pensati per essere utilizzati in #mobilità, da tablet o ancora più spesso da #smartphone.   Le #app rappresentano uno strumento fondamentale per la #digitalizzazione delle aziende, sul fronte della #dematerializzazione, del lavoro da remoto, della #flessibilità, della riduzione dei costi, dell’eliminazione degli sprechi di risorse.   Un reparto che si giova in modo particolare delle app è quello della #gestione delle #Risorseumane, grazie alle app si può migliorare al massimo il grado di comunicazione tra azienda e collaboratori.   Tra i vantaggi delle App per la gestione del personale, troviamo:   ✅ gestire timbrature, presenze, assenze e giustificativi; ✅richiedere permessi o ferie; ✅leggere comunicazioni e circolari, così da essere sempre aggiornati su tutte le novità aziendali; ✅ricevere notifiche sulla pubblicazione di nuovi documenti o comunicazioni; ✅ricevere e consultare i propri documenti personali, come cedolino, foglio presenze, CU; ✅in qualsiasi luogo e momento, visualizzare e caricare facilmente i dati per i rimborsi e le note spesa; ✅creare o consultare il calendario turni; ✅visualizzare ed eventualmente accettare le richieste ✅assegnare le attività lavorative ✅essere aggiornati su timbrature, assenze, giustificativi ✅acquisire dati per i rimborsi e le note spesa   #TEAMNETUSE #HR #app #gestionedelpersonale #flessibilità #lavoro #comunicazione Marco Andena Salvatore Barbera Luca Stella Aldo Pili Massimiliano Mastrotto Angelo Zoppetti

Con il Decreto legislativo 24/2023 viene recepita la Direttiva UE 2019/1937 del Parlamento europeo e del Consiglio riguardante la protezione delle persone, i cosiddetti whistleblower, che segnalano violazioni all’interno di enti o aziende. L’obiettivo è quello di uniformare la legislazione in tutti i paesi europei in merito alla tutela dei segnalanti e per favorire la cultura della legalità e della trasparenza sia nel settore pubblico che in quello privato. Secondo la legge sul #whistleblowing (segnalazione di una irregolarità in azienda), le aziende private devono dotarsi di propri canali di segnalazione di illeciti che garantiscano la riservatezza dell’identità del whistleblower e del contenuto della segnalazione. L’Autorità Nazionale Anticorruzione (ANAC) è l’unico soggetto competente a #valutare le #segnalazioni e l’eventuale #applicazione delle #sanzioni amministrative sia nel settore pubblico che in quello privato.  È determinante, quindi, dotarsi di strumenti adatti alla: ✅ esternalizzazione della gestione delle segnalazioni, ✅ consulenza personalizzata, ✅ formazione nei confronti della popolazione aziendale. #TEAMNETUSE #segnalazione #illeciti #whistleblowing #HR #formazione Marco Andena Salvatore Barbera Massimiliano Mastrotto Aldo Pili Angelo Zoppetti

Le aziende oggi hanno necessità di applicare modelli organizzativi e tecnologici più dinamici e flessibili.  #ZAsset #Booker supporta le aziende nell’organizzazione e nella #condivisione di #asset, #spazi e servizi semplificandone i processi di #prenotazione, #assegnazione e #monitoraggio. Il vantaggio per l’utente è la prenotazione di qualsiasi risorsa aziendale legata alla User Journey: ✅Parcheggio (prenotazione di posto auto/moto, colonnina elettrica, bicicletta, monopattino, ecc.); ✅Lavoro in smart office e coworking (prenotazione di scrivanie, sale, aule, smart locker, supporti e attrezzature, dispositivi aziendali ecc.); ✅Tempo libero tramite la fruizione dei servizi wellness aziendali (prenotazione del corso in palestra, di formazione o del piano di welfare aziendale ecc.); ✅Organizzazione di eventi (sale, aule e auditorium) con prenotazione di servizi annessi (catering, supporti e attrezzature, ecc.); ✅Area ristoro e servizi di food and beverage (accesso o posto nel ristorante aziendale, ritiro pasto da smart locker, servizio catering, ecc.). #TEAMNETUSE #asset #zworkspace #HR #ZAsset #lavoro Marco Andena Salvatore Barbera Massimiliano Mastrotto Aldo Pili Angelo Zoppetti

Il tema della Business Intelligence e dell’analisi dei dati è sempre in evidenza tra i must have aziendali. In questo periodo storico si cercano di coniugare strumenti e tecnologia all’avanguardia nonché di Intelligenza Artificiale applicata ai #modelli di #business. Gli strumenti migliori al mondo, però,  non bastano a far sì che la #Business #Intelligence e l’ #Analytics diano il risultato atteso, ovvero stimolare azioni di business, se non sono supportati da un progetto, necessario per chiarire l’esigenza e spiegarla a qualcuno, che serve fare del lavoro per riempire gli strumenti di informazioni sensate. Su ogni aspetto e settore di business è possibile creare #modelli di #analisi. Serve esperienza e conoscenza del settore, zona e mercato specifici e, soprattutto, capacità di generalizzazione. Se il fornitore, poi, riesce a supportare il cliente nell’implementazione di modelli di #Business #Intelligence & #Analytics allora tutto diventa più semplice e fruibile. #TEAMNETUSE #Analytics #BI #HR #ERP #businessintelligence #ai #tecnologia #intelligenzaartificiale #lavoro Marco Andena Salvatore Barbera Aldo Pili Massimiliano Mastrotto Angelo Zoppetti

Al giorno d’oggi, scegliere il gestionale perfetto per la propria azienda non è semplice, così come il passaggio tra il vecchio gestionale e il nuovo #ERP deve essere sempre affrontato in modo attento e non avventato. La maggior parte delle aziende guarda al #cambio di software #gestionale come a un evento tutt’altro che piacevole: un gestionale di ultima generazione permette di fare la differenza, assicurando #semplicità, #scalabilità, standardizzazione, #sicurezza ed efficacia. Avendo a che fare da un lato con una quantità sempre maggiore di informazioni da gestire in modo efficiente e tempestivo, dall’altro con la necessità di #ridurre, o meglio ancora, eliminare sprechi ed #errori , scegliere un nuovo #gestionale è spesso un obbligo non posticipabile. Ma come scegliere un ERP? Perché ormai la scelta più diffusa è quella dei gestionali in cloud? #TEAMNETUSE #ERP #cloud #gestionale #azienda #software Marco Andena Massimiliano Mastrotto Salvatore Barbera Juri Mombelli Aldo Pili Angelo Zoppetti

Negli ultimi anni finalmente il fattore umano è stato messo al centro da tantissime realtà. A spingere in questa direzione sono stati prima l’emergenza sanitaria e poi i suoi contraccolpi, senza dimenticare ovviamente l’incidenza di fenomeni come il #quiet #quitting, nonché il problematico divario tra domanda e offerta di lavoro. L’azienda è chiamata a mettere sempre più al centro dei propri pensieri il dipendente inteso come persona: diventa, dunque, fondamentale la definizione dei più efficaci piani di #welfareaziendale . Servizi mirati di #welfare consentono anche e soprattutto di ridurre il #tasso di #turnover.   Lo scenario attuale offre diverse #soluzioni #software in grado di gestire servizi di #welfare per migliorare il #benessere dei dipendenti in azienda. Grazie a questi software, i dipendenti possono accedere a una serie di risorse che possono aiutarli a migliorare il proprio benessere psicologico in modo semplice e pratico.   #TEAMNETUSE #HR #welfare #lavoro #offre Marco Andena Massimiliano Mastrotto Salvatore Barbera Juri Mombelli Aldo Pili